职工福利费包括的范围有哪些内容
更新时间：2023-08-11 22:40
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导读：
职工福利费包括的范围的内容主要是职工医药费、职工生活困难补助费、职工及其供养直系亲属的死亡赔偿待遇等。工资福利待遇纠纷是属于劳动争议的范畴，出现争议后当事人可以按照劳动争议的解决办法处理。
一、
职工福利费包括的范围有哪些内容
职工福利费包括的范围有以下内容：
1.职工医药费。
2.职工的生活困难补助：是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助。
3.职工及其供养直系亲属的死亡待遇。
4.集体福利的补贴：包括职工浴室、理发室、洗衣房，哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助，以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。
5.其他福利待遇：主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。
二、
福利待遇纠纷属于劳动争议吗
福利待遇纠纷属于劳动争议。福利待遇纠纷，是指用工单位与劳动者因为福利待遇问题而发生的纠纷。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
《劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
三、
发放福利费需不需要交税
根据现行个人所得税法和有关政策规定，单位以现金方式给出差人员发放交通费、餐费补贴应征收个人所得税，但如果单位是根据国家有关一定标准，凭出差人员实际发生的交通费、餐费发票作为公司费用予以报销，可以不作为个人所得征收个人所得税。
找法网提醒您，关于通讯费补贴，如果所在省市地方税务局报经省级人民政府批准后，规定了通讯费免税标准的，可以不征收个人所得税。如果所在省市未规定通讯费免税标准，单位发放此项津贴，应予以征收个人所得税。
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企业职工福利费包括哪些内容
关于提留福利费的标准，各公司有所不同，一般操作流程包括：根据相关法律条例确定福利费项目，根据公司实际情况制定适当的计提比例或标准，定期核算并调整福利费以确保其合规性。对于特殊的福利项目，如医药费、生活困难补助等，需要单独列支并符合国家相关规定。合理的福利费安排有助于提升员工的工作积极性和企业的整体运营效果。
不属于职工福利费的有哪些，怎么样
不属于职工福利费用的是：
1. 退休职工的费用；
2. 被辞退职工的补偿金；
3. 职工劳动保护费；
4. 职工在病假、生育假、探亲假期间领取的补助；
5. 职工的学习费。
属于职工福利费用的是：
1. 职工医药；
2. 职工生活补助；
3. 职工及其他养直系亲属的死亡待遇；
4. 集体福利的补贴；
5. 其他福利待遇（主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利开支）。
咨询一下，职工福利费包括哪些内容？
职工福利费的开支范围主要包括：
1. 企业为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利。
2. 企业内设福利部门所发生的部门工作人员的工资薪金、社会保险费、劳务费等。
具体来说，企业职工福利费包括以下内容：
1. 尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。
2. 为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
3. 按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。
