保密协议的期限由用人单位和劳动者协商确定，但一般不能超过2年。而保护公司商业秘密是不没有期限规定的，即使保密协议到期后，劳动者仍然不得泄密公司的商业秘密，否则要承担法律责任。
商业秘密具有以下特点：
1.商业秘密是一种技术信息与经营信息。
2.商业秘密是不为公众所知悉的事项，即必须是仅限于一定范围内的人知悉的事项。
3.商业秘密能为权利人带来经济利益。权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。经济利益，仅限于积极的经济利益，即能使权利人增加财产或者财产上的利益
4.商业秘密具有实用性，即具有直接的、现实的使用价值，权利人能够将商业秘密直接运用于生产、经营活动。
5.商业秘密经权利人采取了保密措施。商业秘密还具有使用权可以转让、没有固定的保护期限、内容广泛等特点。
企业保护自身商业秘密的方法：
1.建立和完善企业商业秘密保密机制
针对企业有价值的，且市场上与别人不同的信息及资源，如客户资源、交易价格、设计资料、工艺方法等信息列为商业秘密。
2.建立和完善员工保密制度
企业应在员工入职前签订保密协议。找法网提醒您，保密协议中应将保密事项、保密范围、保密期限和违约责任约定清楚，首先在意识上灌输商业秘密保护的重要性和侵害商业秘密的严重后果。
3.建立和完善信息网络保密制度
建议企业视商业秘密价值大小，视情况在(特定)员工电脑中安装保密系统;安装电子监控系统，对企业内部往来文件进行监控，及时降低侵害商业秘密的风险。
4.建立和完善商业秘密资料的保存制度
企业档案室用于存放企业重要文件资料及档案，公司任何员进入档案室需予以审批及按规定登记;另外，对秘密文件进行特殊技术处理，防止拷贝、复制。
