职工探亲假的最新规定

更新时间:2023-03-16 08:50
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导读:
职工探亲假是我们日常生活中经常听到的事情,其中要注意的法律问题很多,其中之一便是最新规定,了解相关的法律知识对于纠纷的解决乃至自身利益的维护都有非常重要的意义。那么对于相关具体规定是怎样的呢?下面就让找法网小编为大家带来的职工探亲假的最新规定相关内容,一起来看看吧。
一、

职工探亲假的最新规定

  《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种:

  (一)探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。

  (二)未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。

  (三)已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

  (四)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工),应该在休假期间探亲;如果休假期较短,可由本单位适当安排,补足其探亲假的天数。

  《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。

  第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。

  需要指出的是,对非国有企事业单位的职工是否有探亲假,国家无规定。因此,这类用人单位可根据本单位的实际情况,决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。

职工探亲假

二、

职工探亲假可以分开休息吗

  探亲假是否分开休息,可以和公司协商。此条没有明确地规定。《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定,在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探亲待遇。

  探亲假期分为以下几种:

  (一)探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。

  (二)未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。

  (三)已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

  (四)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工),应该在休假期间探亲;如果休假期较短,可由本单位适当安排,补足其探亲假的天数。

  这些假期都包括了公休假日和法定节日在内,根据实际需要,单位还应当提供路程假,而且职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。除此之外,职工在规定的探亲假期和路程假期内,单位还应当按照本人的标准工资发给工资。

三、

探亲假路费报销规定

  关于探亲路费报销标准,《国务院关于职工探亲待遇的规定》第六条规定有明确规定,已婚职工探亲假费用在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。

  综上所述可知,关于职工探亲假的相关规定规定在《国务院关于职工探亲待遇的规定》之中,具体可以了解自己单位关于探亲假的相关规定事项。以上就是找法网小编为大家带来职工探亲假的最新规定的全部内容。总的来说,对于企业中的职工进行探亲请假是有具体的条件的,这一点我们要清楚。欢迎咨询找法网的相关律师,他们会为你做出专业的解答。

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职工探亲假天数是怎么规定的
职工探亲假天数及规定如下: 1. 职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。 2. 未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天。若因工作需要,本单位当年无法给予假期,或职工自愿两年探亲一次,则可两年给假一次,假期为45天。 3. 已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。 探亲假期是职工与配偶、父、母团聚的时间,且根据实际需要会给予路程假。所有上述假期均包含公休假日和法定节日。在劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位需按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
职工探亲假天数怎么规定,法律上有哪些规定
职工探亲假天数是根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:职工探望配偶每年探亲假30天;未婚职工探望父母每年探亲假20天,两年探亲一次的,假期为45天;已婚职工探望父母的每4年一次探亲假20天。法律依据:《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条 职工探亲假期: (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。 (二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。 (三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。 探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。 《工资支付暂行规定》第十一条 劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
职工探亲假天数如何规定,法律的规定是什么
职工探亲假天数是根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:职工探望配偶每年探亲假30天;未婚职工探望父母每年探亲假20天,两年探亲一次的,假期为45天;已婚职工探望父母的每4年一次探亲假20天。法律依据:《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条 职工探亲假期: (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。 (二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。 (三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。 探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。 《工资支付暂行规定》第十一条 劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
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