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员工请保胎假3个月左右,期间能否享受法定有薪假的工资?
更新时间:2022-01-27 18:41:30
问题描述:
如果员工要求休3个月左右的
产假
,在此期间是否可以享受法定带薪假期的
工资
?
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《
女职工劳动保护特别规定
》第五条规定,
用人单位
不得因
女职工
怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用
合同
。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是最基本的产假工资规定
2022-01-27 18:35:55
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2022-01-27 18:38:55
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人 · 响应时间
平均4分钟内
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你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳
社会保险费
。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2022-01-27 18:41:30
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