上班第二天眼睛即受伤 法院判决企业赔19万

更新时间:2019-06-11 21:22
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导读:
中国法院网讯工厂上班第二天,眼睛不慎被剪刀戳伤,因为家境穷困没钱开刀,该工人治疗一半出院,落下七级伤残。日前,江苏省江阴市人民法院作出判决,企业赔偿该名受伤工人19.4万余元。现年31岁的秦荣20年前和姐姐弟弟一起随母亲从贵州来到江苏省江阴市,
中国法院网讯 工厂上班第二天,眼睛不慎被剪刀戳伤,因为家境穷困没钱开刀,该工人治疗一半出院,落下七级伤残。日前,江苏省江阴市人民法院作出判决,企业赔偿该名受伤工人19.4万余元。

现年31岁的秦荣20年前和姐姐弟弟一起随母亲从贵州来到江苏省江阴市,继父赵祥是工厂的一名普通工人,虽然家境贫寒,但是对三个孩子视如己出,因此一家四口其乐融融。然而2007年6月13日的一个意外,让这个贫困的家庭陷入了困境。

2007年6月12日,秦荣经朋友介绍到江阴某印染厂工作,双方口头约定第一个月工资为900元,第二个月起每月工资标准为1000元,但双方未签订劳动合同。岂料,上班第二天,秦荣不慎被放在地上的布料绊到,撞到墙的棱角上,当时他手持剪刀,左眼被剪刀戳到,严重受伤。事故发生后,工厂老板及时将秦荣送往医院进行治疗,动了二次手术,所有费用都是由工厂老板支付。但是住院二十多天,花去一万多元治疗费后,工厂老板就不愿再付钱了,由于秦荣的家人拿不出钱治眼睛,于是同年7月7日,秦荣只能自行出院。秦荣眼睛受伤无疑对这个贫困的家庭是雪上加霜,但是总不能眼睁睁看着儿子的眼睛瞎掉,于是继父赵祥找到工厂老板,向老板索要工伤赔偿一百万元。工厂老板认为秦荣家人是狮子大开口,秦荣刚到企业上班,没有为企业作出过任何贡献,而且眼睛受伤也是自己不小心造成的,因此只肯作出适当的补偿,拒绝百万赔偿。

2008年3月17日,江阴市劳动和社会保障局认定秦荣的受伤事故为工伤。同年7月4日,无锡市劳动能力鉴定委员会鉴定秦荣的伤残程度为七级。同年8月26日,秦荣向江阴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,后因不服仲裁委的裁决,于11月10日向江阴法院起诉,索要各项赔偿共计116万余元。江阴法院审理后认为双方虽未签订劳动合同,但存在的是事实劳动关系,最终法院根据各项赔偿标准,判决企业赔偿秦荣19.4万余元,并解除双方劳动关系、终止双方工伤保险关系。秦荣不服一审判决,向无锡市中级人民法院提出上诉,近日,无锡市中级人民法院驳回上诉,维持了原判。(文中人物均为化名)



编辑: 陈思
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在厂上班19年,现厂方辞退我厂方怎赔我
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
填了简历,第二天试工上班滑倒了,公司怎样赔?
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
工作中了2年零二天,如今企业要迟退我,那麼企业要怎么赔尝
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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你好,可以起诉要求对方赔偿
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你好,是什么原因需要个人代收
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