老板未签劳动合同，而且没有营业执照，并且以各种理由拖欠工资，克扣工资

更新时间：2024-05-11 01:52:19 人浏览

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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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我们工厂的老板拖欠了三个多月的工资。老板买了一栋别墅，我该怎么办

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。

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如果工厂负责人拒绝支付工资，首先保持冷静，不要采取过激行为。其次，继续收集并保存相关证据，如工资条、劳动合同、沟通记录等。然后，尽快向劳动行政部门举报或向劳动仲裁委员会申请仲裁。在维权过程中，可以寻求法律援助或咨询律师，了解更多法律知识和维权途径。最后，如果工厂负责人仍拒绝支付，可以依法向法院起诉，通过法律手段维护自己的合法权益。

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国家重视农民工的工资。老板说交通局不付钱怎么办？

我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式：1、劳动者可以先和用人单位进行协商，如果协商无法解决再采取其他方式；2、劳动者可以打电话向当地劳动执法监察大队投诉；3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。4、申请劳动仲裁，对仲裁不服的，可以到法院起诉。

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