首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
一对一咨询
>
程智华律师
> 咨询详情
你好,因公司安排导致当月上班工时未满足国家规定工时,月末要求加班补工时是否合规?
更新时间:2023-06-26 13:39:36
人浏览
问题描述:
你好,因公司安排导致当月上班工时未满足国家规定工时,月末要求加班补工时是否合规?
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
程智华
服务地区:上海-上海
136-7174-8803
您好,原则上公司无权要求您加班补工时。不知您因公司未能满足规定工时,出差原因抑或是其他安排,都可以视为工时的,如果需要进一步帮助,欢迎进一步沟通
2023.06.29 17:16:42
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
节假日加班费是额外的三倍吗
劳动合同纠纷
270
法定假日加班费标准是什么
法定节假日加班费
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
可以拒绝在法定节假日加班吗
节假日资讯
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
975
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
670
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
670
我5月份签的合同,7月份才工作,公司没安排工作,工程没开工,那两个月我有工资吗
可以申请仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
465
请问我儿子现在月工资四千。他交的一档9583元。个人每月应交多少钱?
法律分析:包括。对于有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。月总收入包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。法律依据:《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条 企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
410
克扣工资。之前在房产中介工作,离职后工资少发
老板克扣工资的处理办法: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉 《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的法律依据:《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
暑期工人和长期工人做同样的工作工资不合理吗?
收集劳动关系证据,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
320
请问5月2日3日上班的是按双倍工资计算不
对于5月2日3日上班的工资计算问题,常见处理方式是参考劳动法和公司规定。如果这两天是法定节假日或休息日,且未安排补休,通常应支付双倍工资。但具体计算还需看劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被中介骗了签了合同不合同和保底合同内容你不一致我方去工工作之前中介公司没有告知未做满工期需要扣除24小时工资还说会和我们一个小时补三元的工资原本他找人写的是21一个小时但是合同上面只有10块钱一小时
被劳务中介骗了的解决方法:1、可以到用人单位所在地的劳动与社会保障局去投诉;2、也可以到劳动与社会保障局去申请仲裁,通过法律途径解决;3、公司存在定法过错,可依
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
人已经走了,办过离职手续了,但是工资要压到20号。我现在一分钱也没有了,住的地方也没有
尝试与雇主沟通协商,看是否能够提前支付工资。向工会或相关行业协会求助,他们可能能提供一定的帮助或建议。寻求亲友的帮助,看是否能够暂时借款度过难关。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有一家工厂上夜班影响我休息
收集证据投诉工厂夜班问题,可包括录音、录像、证人证言等,证明夜班确实影响你的休息。同时,保留与工厂沟通的相关记录,向劳动监察大队投诉或到劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
中山律师
同城律师:
火炬开发区律师
石岐区律师
港口镇律师
五桂山区律师
黄圃镇律师
东凤镇律师
板芙镇律师
中山东区律师
南朗镇律师
三乡镇律师
专业律师:
中山工伤索赔律师
中山调岗降职降薪纠纷律师
中山无故辞退纠纷律师
中山劳动合同纠纷律师
中山社会保险纠纷律师
中山群体劳资纠纷律师
中山劳动工伤律师
中山个人税收筹划纠纷律师
中山劳动仲裁律师
中山讨薪纠纷律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
法律知识:
工伤赔偿标准
劳动合同纠纷
工伤鉴定
工伤复发
解除劳动合同补偿金
公司对员工调岗后降薪怎么办
生育保险
群体工资纠纷
个人所得税税率
劳动仲裁争议
相关专辑:
劳动纠纷专题
劳动纠纷咨询
劳动纠纷问答
劳动纠纷问题
劳动纠纷图文
劳动纠纷视频
劳动纠纷知识
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
国家规定劳动合同范文
5869人下载
国家规定劳动合同
5869人下载
2022-员工上班规章制度范本
5869人下载
律师解答动态
13分钟前
王瑞恒
近期帮助 4856 人
请问,我对象立了遗嘱后死了财产没有我的份,该怎样要回
1小时前
程韦伟
近期帮助 2812 人
我未成年借成年人租的摩托车出事故了我要赔钱吗
3小时前
谭再甫
近期帮助 1905 人
41岁的随时骂17岁的孙子随意谩骂算不算犯罪
24分钟前
包敬立
近期帮助 2738 人
铲车在作业过程中被撞了怎么办?
昨天22:59
潘学平
近期帮助 28401 人
您好律师可以咨询一下吗
昨天22:39
张玉光
近期帮助 35299 人
被电信诈骗了,卡主已经逮住了,可以追回被骗的钱吗?
3分钟前
郑伟
近期帮助 2218 人
我在宜联贷存了钱,取不出来了
昨天20:23
何江
近期帮助 35125 人
黑网贷小芯优品强制下款2600.5天叫还4000
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询