我上班哪里要提前一个月说要做完一个月才能走,我没做提前走了会不会不发工资了

更新时间:2021-12-07 22:42:58
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我应该提前一个月去哪里上班?我说过一个月后我才能离开。如果我提前离开,我会得不到报酬吗
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    如提前30天提出辞职不需要赔钱。《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2021-12-07 22:40:29
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    试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬
    2021-12-07 22:40:34
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我想辞职但是这边要提前一个月辞职,但是我马上就不想做了,怎么说才能让老板放我走
个人辞职需要根据自己的真实情况进行填写。劳动者辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位,在试用期内需要提前3天。
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因个人原因离职他们只是跟我说口头上的就是要提前一个月走的话,要跟他提前一个月说,可是我现在就想走他不
按规定,不发工资的,离职的话可以找对方协商拿回工资,情况较为复杂的,建议可以找律师介入。
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我辞职了,然后走之前没跟我说要提前一个月不然不发工资
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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没有提前一个月说他说我现在走,就不给我工资
工资应该按实结算,否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理,或直接提起劳动仲裁,主张工资、经济补偿金。具体,建议电话咨询。
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之前上班没说过辞职要提前15天报备,现在我要辞职不给走,说走了就不给钱
你好,如果公司没有拖欠工资,并且购买了社保等,那你辞职需要提前一个月告知公司的。临时辞职给公司造成损失需要赔偿的。
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