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员工试用期超过6个月不给转正
更新时间:2021-09-19 17:53:49
问题描述:
员工
试用期
超过6个月不给转正
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同一
用人单位
与同一
劳动者
只能约定一次试用期。
劳动合同期限
三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;
劳动合同
期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
2021-09-19 17:47:02
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约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。进
公司
后一个月内,用人单位应该与你签订劳动
合同
,购买
社会保险
等,否则你可以到劳动执法部门投诉,或者要求公司依法履行其
法定义务
2021-09-19 17:51:00
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依据
劳动合同法
的规定,在试用期内职工不符合试用条件的,用人单位可以
辞退
。如果用人单位不辞退的,视为符合录用条件,自动转为正式员工。《
合同法
》:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
2021-09-19 17:53:49
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