劳动者入职后单位不与劳动者签订书面劳动合同合法吗?
答:不合法,根据《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。