法律咨询记录
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协商解决是最好的。如果你是债务人,那可以协商还款,如果你是债权人,对方就是不还也可以考虑起诉2023.09.15
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那你签的是劳动合同吗?还是劳务派遣2023.09.15
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肯定不合理不合法,要求公司补足2023.09.15
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肯定可以退,找工作正常不需要交押金2023.09.15
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要看支付的利息有没有过高,超过法定利率范围可以追2023.09.15
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是经他人介绍的私活还是通过公司转包分包的活儿?如果金额较大可以考虑起诉,但需要考虑会支出额外的诉讼费2023.09.05
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有的。根据劳动合同的约定,累计旷工可能是一年共计旷工的次数,连续旷工具有连续性,可能是一次旷工旷了几天。2023.09.05
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可以正常应诉,评估涉案金额、单个产品的价值是多少,具体是侵犯了外观专利还是发明专利等具体分析2023.09.05
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可以先到社保局投诉,要求公司补缴,如果公司答复不愿意补缴或者不回复,再考虑劳动仲裁2023.09.05
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是先支付律师费,因为去劳动仲裁时需要同时提交律师费发票才能被仲裁庭支持2023.08.27