法律咨询记录
-
可以从事,不受影响继续从事此行业。2018.08.22
-
找你单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决2018.08.17
-
协议书为双方真实意思表述,且没有违反法律法规规定的内容,双方签字或加盖公章则属于有效协议。2018.08.13
-
借款合同未约定借款利息与还款期限的,视为无息借款,债务人无需支付利息。而未约定偿还期限但经债权人催告后,债务人仍不偿还的,债权人要求债务人偿付逾期利息,法院应当予以准许。利息一般按中国人民银行同期贷款利息计算。所以你应偿还剩余本金,针对利息与公司友好协商处理。2018.08.09
-
向国家工作人员行贿,数额在三万元以上的,应当依照刑法规定以行贿罪追究刑事责任。 行贿数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当依照刑法规定以行贿罪追究刑事责任: (一)向三人以上行贿的; (二)将违法所得用于行贿的; (三)通过行贿谋取职务提拔、调整的; (四)向负有食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿,实施非法活动的; (五)向司法工作人员行贿,影响司法公正的; (六)造成经济损失数额在五十万元以上不满一百万元的。2018.08.02
-
与劳动者签署劳动合同,为劳动者缴纳社保属于企业的法定义务,并不因劳动者自愿放弃而免除。所以即便签署了相关的自愿放弃协议也是不具备效力的,补交保险是必须的。 而对于不与劳动者签署劳动合同,我国劳动法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 所以法院判决并无失当,建议后续用人过程中严格按照劳动法履行企业法律义务,同时可以学习企业劳动风险防范相关的管理策略知识,以避免此类情况造成的损失。 而对于其利用公司资源进行免费的培训等问题,如果能拿出确实证据可以要求其补交相关的租用费用,但具体能否得到法庭支持则需要根据实际情况与证据情况来决定。2018.08.02