法律咨询记录
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公司让你歇班是公司的决定,不应该以此为由降低你的工资待遇。2018.07.18
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12315没有强制力,可以试一下,但不保证能解决你的问题。2018.06.28
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可以把你不负责经营的事实告诉工商局。处罚是针对企业的,如果你不负责经营的话,就不会针对你。2018.06.27
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您应该先了解一下是这个品牌共同的问题还是问题仅仅出现在您购买的板材上。这样才能确定维权的对象。至于消协是否能解决您的问题,我只能说消协处理争端并没有什么强制力做保障。2018.06.23