当前位置：找法网 > 劳动纠纷 > 劳动保护 > 女工保护 > 生育津贴如何计发？女职工流产后，可以享受生育津贴吗？

生育津贴如何计发？女职工流产后，可以享受生育津贴吗？

更新时间：2019-03-16 20:19

找法网官方整理

导读：

生育津贴由生育保险基金支付，产假期间的生育津贴按照本企业上年度月平均工资计发。女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

　　生育津贴由生育保险基金支付，产假期间的生育津贴按照本企业上年度月平均工资计发。

　　女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

温馨提示：法律问题具有较强的专业性，如有疑问，建议一对一咨询专业律师

声明：该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。

大家都在问

我也要提问 >

流产后，怎么去领生育津贴

领取生育津贴时，需准备身份证、社保卡、医疗证明等材料。线上申请时，登录社保网站或APP，按提示填写信息并上传材料；线下申请时，前往社保部门窗口提交材料并等待审核。若申请成功，津贴将发放至个人银行账户；若申请失败，可咨询原因并补充材料重新申请。同时，注意关注津贴发放进度，确保权益得到保障。

平台法律顾问团队

咨询我

你好，我想问一下，产检生育津贴的报销费用大概有多少？

在处理产检生育津贴报销问题时，首先需了解当地政策规定，包括报销标准、申请条件和流程等。其次，根据个人工资基数和缴费情况，计算可报销金额。在准备申请材料时，确保材料齐全、真实有效。提交申请后，关注审批进度，如有问题及时沟通解决。若遇到报销金额不符或报销困难等情况，可寻求专业法律人士的帮助。

平台特邀律师

咨询我

请问2个月内流产正常上班可以领生育津贴吗？一般有多少？

您好！流产可以领取生育津贴需要满足一些条件，如符合生育政策规定，包括意外流产等情况，可以享受产假、领取生育津贴以及报销生育相关费用。但是，如果流产是由医疗事故或未婚妊娠等情况导致的，则不能享受生育保险待遇，也就无法领取生育津贴。此外，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。产假期间生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。