关于《广东省外商投资企业劳动管理规定》的修改决定
更新时间：2019-02-05 21:02
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导读：
《广东省外商投资企业劳动管理规定》（省政府1989年4月10日以粤府〔1989〕48号文发布）的第三十三条修改为："外商投资企业违反我国劳动管理有关规定，造成不良后果的，由企业所在地的劳动行政主管部门分别情...
《广东省外商投资企业劳动管理规定》（省政府1989年4月10日以粤府〔1989〕48号文发布）的第三十三条修改为：“外商投资企业违反我国劳动管理有关规定，造成不良后果的，由企业所在地的劳动行政主管部门分别情况依法给予批评教育、罚款；情节严重的，提请县级以上人民政府决定责令停产整顿，直至向人民法院提起诉讼。”
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外商投资企业法规定,外商投资是指
根据《外商投资法》，在华投资的外商投资企业的组织形式、组织机构及其活动准则，适用《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合伙企业法》等法律的规定。需要办理投资项目核准、备案的，按照国家有关规定执行。
外商投资企业法规定,国
根据《外商投资法》，在华投资的外商投资企业的组织形式、组织机构及其活动准则，适用《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合伙企业法》等法律的规定。需要办理投资项目核准、备案的，按照国家有关规定执行。
外商投资企业签订劳动合同有哪些特殊规定
根据我国劳动合同法的有关规定，外资企业的劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
