个人取得年终奖金应单独按照一个月的工资所得计算缴纳个税，具体有三种计税方法：
（一）取得年终奖金当月个人的工资高于（或等于）费用扣除额（5000元）的，将年终奖金除以12个月，按照得出的数额找出所对应的税率和速算扣除数，然后用奖金全额×税率-速算扣除数，就是最终需要缴纳的税款额。
（二）取得年终奖金当月个人的工资低于费用扣除额（5000元）的，将工资与年终奖金相加后，减去5000元，得出的数额，再除以12个月，找出对应的税率和速算扣除数，然后用这一数额×税率-速算扣除数，得出需要缴纳的税款额。
（三）年终奖金与双薪同一个月内发放时，将所发的双薪与年终奖金合并除以12个月，找出对应税率，然后用这一数额×税率-速算扣除数。
（一）年所得12万元以上的纳税人：纳税年度终了后3个月。
（二）取得承包经营、承租经营所得：
1、纳税人年终一次性取得对企事业单位的承包经营、承租经营所得的：取得所得之日起30日内办理纳税申报；
2、一个纳税年度内分次取得承包经营、承租经营所得：每次取得所得后的次月7日内申报预缴，纳税年度终了后3个月内汇算清缴。
（三）境外取得所得的：纳税年度终了后30日。
温馨提示：申报纳税期限最后一日是法定休假日的，以休假日期满的次日为申报纳税期限最后一日，在申报纳税期限内有连续3日以上法定休息日的，按休假日天数顺延。
网上申报当月工资薪金和年终奖的个税，同一个人应同时录入两条申报记录，所得项目为“正常工资薪金”和“全年一次性奖金收入”，分别填列对应的“收入额”等项目进行申报。进行年终奖申报个税时需要注意以下几点：
（一）进行“年度奖金”申报时，必须填写“当月发放工资金额”，该数字是作为判断年度奖金计算的依据。如果实际当月有发放工资但在进行“年度奖金”申报的时候不填写或填写“正常月薪收入”为0的，则会导致年度奖金税额计算错误造成少缴税款。
（二）“年度奖金”申报仅计算年度奖金收入的税额，不包括正常月薪收入税额计算。如果当月申报的收入包括正常月薪收入和年度奖金的，则正常月薪收入应另行按“正常月薪收入”进行申报。
（三）“年度奖金”申报中所填写的人员“当月发放工资金额”应和“正常月薪收入”申报中填写的金额一致。
以上就是找法网小编为您整理的年终奖个人所得税计算方法的相关内容。综上，个人取得年终奖金应单独按照一个月的工资所得计算缴纳个税，具体的计算方式小编已经在上文当中写好了。希望我的文章会对你的疑惑有所帮助，如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询我们找法网的律师。
