图解法律:上下班特例 2014最新工伤认定

更新时间:2014-10-31 17:15
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导读:
2014最高人民法院发布《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》,于9月1日实施,《规定》细化了工伤认定的标准,下面信息图解“上下班途中的工伤认定”,更加简单便捷了解最新规定内容......

  2014最高人民法院发布《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》,于9月1日实施,《规定》细化了工伤认定的标准,下面信息图解“上下班途中的工伤认定”,更加简单便捷了解最新规定内容:

最新工伤认定

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2018年最新的上下班工伤认定标准是什么?
上下班途中,因交通事故受伤,本人承担非主要责任的,认定为工伤,你这种情况不算工伤
律师解答动态
可以委托律师全权处理交通事故事宜。
你好,那你可以去联系平台申诉
龚卿律师
龚卿律师
1分钟前
你好,可以给你专业的法律建议
问交警帮不了你帮不了,要看交警怎么。
你好,收集证明材料,联系原单位的人事部门或教育管理部门,说明你找回工龄的诉求,请求其提供必要的帮助,
干嘛,你的快递是违禁品吗?为什么他不收?
暑假工本来就就不一定需要有合同,但是工商有点争议这。
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