用人单位解除合同 经济补偿咋个计算?
更新时间:2019-02-23 01:09
找法网官方整理
导读:
近日,西昌的一职工来电问老蒋,他被用人单位解除了劳动合同,其经济补偿金的计算标准是什么?老蒋咨询了相关专家,现回复如下:根据劳动部劳部发?眼1994?演481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》由用人单位解除劳动合同的,其经济补偿金的工资计算标准是
近日,西昌的一职工来电问老蒋,他被用人单位解除了劳动合同,其经济补偿金的计算标准是什么?老蒋咨询了相关专家,现回复如下:根据劳动部劳部发?眼1994?演481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》由用人单位解除劳动合同的,其经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的平均工资。除劳动者不胜任工作的情况之外,由用人单位解除劳动合同的经济补偿,劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的,按企业月平均工资的标准支付。
温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过
【投诉】功能联系删除。