旷工辞退通知书

更新时间:2019-02-18 21:49
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导读:
旷工辞退通知书____先生/女士:由于你经常旷工迟到,影响到正常工作,给公司造成损失,经公司研究,按照公司的《员工辞退辞职管理办法》的规定,在30日内办理相应的辞职手续。特此通知。____公司人力资源部

    旷工辞退通知书

    ____先生/女士:
      由于你经常旷工迟到,影响到正常工作,给公司造成损失,经公司研究,按照公司的《员工辞退辞职管理办法》的规定,在30日内办理相应的辞职手续。

       特此通知
                   

       ____公司人力资源部

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辞退员工,必须邮寄书面辞退通知书吗
需要根据具体的情况判断,如果该公司的行为涉嫌违法解除的,员工可以申请劳动仲裁,要求单位支付每工作一年一个月的双倍经济赔偿,建议电询
律师解答动态
你这种情况只能退保了。你才购买了3年就到退休年龄了,没办法了。个人意义仅供参考。
事业编制人员开通橱窗带货需谨慎,可能违反单位规定,建议先了解相关政策。
叶斌律师
叶斌律师
5分钟前
吴律师:根据《残疾人证管理办法》,脚趾缺失需经专业鉴定,符合标准方可办理残疾证。建议您先进行医疗鉴定
谭泉律师
谭泉律师
5分钟前
因为他有子女,还有存款,低保不好办,具体咨询民政局
你好,建议咨询平台客服投诉处理。
叶斌律师
叶斌律师
10分钟前
您好,同居期间的赠予协议可通过双方协商或法院诉讼废除,建议保留相关证据。
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