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这个月缺勤是扣除这个月的工资还是上个月的工资？
更新时间：2021-04-11 14:28:30
问题描述：
这个月缺勤是扣除这个月的
工资
还是上个月的工资？
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劳动法
没有规定旷工一天扣几天工资。 旷工是严重违纪行为，如何扣发工资，法律没有规定，由
用人单位
依法制定的规章制度规定。计划经济时期，国企曾经有扣一罚一的做法，扣一天工资，另行处罚一天工资。
劳动制度改革之后，一些用人单位加大了对旷工的处罚力度，就有了旷一扣三。目前，司法实践中对此是有争议的，一些人认为用人单位没有
罚款
权，旷工只是应当扣当天工资，可另行给予批评教育或者纪律处分；一些人认为可以在扣当天工资基础上予以经济处罚，用人单位依法制定的规章制度规定了经济处罚有效。
我的观点是旷工扣当天工资，但造成用人单位损失的应当赔偿。
2021-04-11 14:17:48
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向劳动局投诉处理
2021-04-11 14:22:53
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劳动合同
及
公司
制度是否有关缺勤口
工资条
款，如果有，则先按你出勤计算工资，然后再根据你们公司的具体条款来扣除该扣除的部分，如果没有此类条款，就不存在扣款了
2021-04-11 14:28:30
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