我工作了两个月,觉得工资待遇不好!我想退休!但是,进公司之前我没有说公司要做三个多月!现在退休了,三个月后怎么办呢?

更新时间:2020-08-16 10:46:38
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我工作了两个月,觉得工资待遇不好! 我想退休! 但是,进公司之前我没有说公司要做三个多月! 现在退休了,三个月后怎么办呢?
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    建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;可以要求单支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金;可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金;单位行为属于违法,可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;;月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资;可以到劳动稽查部门投诉,要求补缴社保或相应经济补偿;
    2020-08-16 10:42:15
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    建议先行协商,实在不行可以通过起诉处理。
    2020-08-16 10:44:49
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    你好,如果协商不好可以申请劳动仲裁
    2020-08-16 10:46:38
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不好意思,律师?试用期是三个月,我已经五个月了,公司不是告诉自己离开,我该怎么办?谢谢!
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定
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我在工厂工作两个多月,试用期三个月,我现在退休了,上司不在公司招人,别让我走,怎么办?
1.先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。     2.若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及
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你好! 我现在在民营企业工作。 已经过了两个多月了。 我一个月前退休了,老板该怎么办?
1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补
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试用期三个月,我现在又做了三个月,公司不给转正,怎么办?
试用期已满 你已经是正式员工了,公司转不转都不会改变这个事实,如果公司没有按合同约定的正式工资支付可申请劳动仲裁
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我在公司上班马上三个月了!公司试用期是1至3个月!本来马上就可以转正了!然而在两个月的一早上!
您好,交通事故发生后,责任认定一般以交通事故责任认定书为准,交警会给交通事故责任认定书,对责任认定有异议,不服的,可以向上级交警部门申请复核,重新作出责任划分,
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我在公司工作五个月了,但没有转正,怎么办?
用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张双倍工资。此外,若处理得当应该还能争取其他款项。建议在律师指导下准备证据并维权,可电话联系本律师,我可为您进一步分析。
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签劳动合同,会不会影响升学和应届生身份?
法律分析:劳动合同会影响应届生身份。签订劳动合同后,表示已经拥有了工作,不再是学生的身份了。但值得注意的是,如果是签了三方协议,只能代表学生的就业意向,不能代表
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如果发现雇用童工会怎么样
雇佣童工会有下列法律后果:由劳动行政部门责令改正,处以罚款;若情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人工作。法
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
有些人使用童工,不是童工,还能举报吗?
您好,可以申请劳动仲裁的
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我做了一天临时工,我可以直接去吗?
可以直接走。没签合同,试用期第一天,不想干了,通知用人单位就可以直接走了。如果签订了劳动合同。在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工
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餐饮行业员工工作12个小时违法吗
可以申请仲裁要求加班费
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