九级伤残鉴定标准是什么呢

更新时间:2021-08-15 12:10 找法网官方整理
导读:
伤残等级是根据院方对病人判定的一个伤残程度,也是依据病人的伤残严重程度来判定,伤残等级分为1-10等级,一级为最严重,职工在工作过程中受到伤害也算是工伤,也分为严重等级标准,那么,九级伤残鉴定标准是什么呢?接下来由找法网小编为您介绍九级伤残鉴定标准及其相关方面的知识,希望能帮助大家解决相应的问题。

  一、九级伤残鉴定标准

  1、轻度癫痫;

  2、中毒性周围神经病轻度感觉障碍;

  3、脑挫裂伤无功能障碍;

  4、开颅手术之后,无功能障碍者;

  5、颅内异物无功能障碍;

  6、颈部外伤导致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或者血管搭桥手术之后无功能障碍;

  7、符合中度毁容标准之二项或者轻度毁容的;

  8、发际边缘廠痕性秃发或者其他部位秃发,需戴假发的;

  9、颈部癞痕畸形,但不影响活动;

  10、全身癞痕占体表面积大于等于5%的等等。

 九级伤残鉴定标准 

  二、一次性伤残补助金

  (一)九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资。

  (二)本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

  三、九级伤残能享受的待遇

  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

  (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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