职工受工伤后对其进行的工伤赔偿并不是杂乱无章，想赔多少就陪多少的。工伤赔偿是有相应的工伤赔偿标准，必须按照标准进行赔偿。下面跟着找法网小编来了解下工伤赔偿标准。
１、医疗费
按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
２、康复治疗费
须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
３、生活护理费
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理３个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的５０％、４０％或者３０％，按月支付。
４、一次性伤残补助金
（１）一级伤残为２７个月的本人工资；
（２）二级伤残为２５个月的本人工资；
（３）三级伤残为２３个月的本人工资；
（４）四级伤残为２１个月的本人工资；
（５）五级伤残为１８个月的本人工资；
（６）六级伤残为１６个月的本人工资；
（７）七级伤残为１３个月的本人工资；
（８）八级伤残为１１个月的本人工资；
（９）九级伤残为９个月的本人工资；
（１０）十级伤残为７个月的本人工资。
５、伤残津贴
（１）一级伤残为本人工资的９０％，
（２）二级伤残为本人工资的８５％，
（３）三级伤残为本人工资的８０％，
（４）四级伤残为本人工资的７５％。
（５）五级、六级伤残，保留劳动关系，由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的，按月发给伤残津贴。五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的６０％。
二、工伤赔偿项目包括哪些
１、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
２、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
３、造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
４、职工下落不明的情况
职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的５０％（生活有困难的）；职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
上文就是小编为大家整理的关于最新工伤赔偿标准２０22的相关知识。工伤赔偿项目有很多，包括误工费、医疗费、护理费、及伤残津贴和一次性伤残补助金等。关于工伤赔偿标准２０22年的规定里面，详细确定了各级工伤的赔偿标准。像伤残补助金的话，一级工伤拿的最多，通常是受伤工人月工资的二十到三十倍。而医疗费用，则按照实际消费金额报销。
