１、社会保险是什么？
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险是国家给国民的一项福利，保障范围广，保障程度也相对较低，但社保是基础，商业保险是补充，社保的功能是商保不能替代的，所以在条件允许的前提下，建议先购买社保，再考虑商保。社保的养老保险缴纳足够15年就可以领取养老金，医疗保险缴纳够20年，在退休后还可以享受医疗保险待遇。
２、如何购买社会保险？
现在基本大多数人都是有购买社保的，不同的用户购买社保的方法也是不同的，我们就来按照不同人群介绍下社保的购买方法。
（1）公司在职员工：按照国家规定，企业是要给公司员工缴纳社保的。那么如果用户之前未购买过社保，企业人资部门一般会在员工转正后进行社保缴纳，员工只需要向人资部门提供要求自资料，人资部门会在社保办理成功后一并为用户办理社保卡。
如果用户是之前已经购买过社保的用户，中途换工作等，那么新公司会直接在合同约定范围内为用户进行续保。用户之前办理的社保卡是可以持续使用的，无需更换；
（2）个人社保缴纳：如果用户需要自己个人缴纳社保，一般农村用户会有村委会统一缴纳并办理社保卡，其他用户一般也有居委会进行统一办理。如果用户需要自己办理，也可拨打12333咨询清楚所需资料之后，自己携带好对应资料，到当地社保局进行办理缴纳即可。
个人自行缴纳社保和企业员工缴纳社保自己所需要承担的费用是不同的，除此之外各地的缴纳标准也是不同的。社保最终的个人所需承担的费用主要还是根据缴纳基数有关。
如果是企业员工，那么社保费用是企业和员工共同承担的，一般险种不同，单位和个人所承担的比例也是不同的。一般养老保险需要根据员工工资最低８％进行缴纳，企业承担14％，医疗保险一般是单位占比10％，个人占比２％左右，失业保险一般是单位承担１％，个人缴纳0.2％，生育保险单位承担0.8％，个人无需进行缴纳。
就拿广州作为案例计算，广州目前的缴纳基数为3170元，那么各项折算下来企业总共需要承担914.81元的社保费用，个人需要缴纳346.49元。计算方式就是按照缴纳基数＊对应的所需缴纳比例。
如果是个人缴费，其实缴费规则和单位缴费是一样的，都是按照当地的基本缴费进行缴纳，但是不同的是个人缴纳需要自行承担单位缴纳部分和个人缴纳部分的所有费用。
１、缴费险种不同：
以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。
而且，单位为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；
２、缴费比例不同：
养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，一般企业占大头（全国各地缴费比例有所不同），如北京市2016年的社保缴费比例为：
（１）养老保险费：单位缴纳19％，个人缴纳８％；
（２）失业保险费：单位缴纳0.8％，个人缴纳0.2％；
（３）医疗保险费：单位缴纳10％，个人缴纳２％。
工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。
以上是找法网小编为您详细整理的关于社会保险是什么，如何购买社会保险的内容。社会保险是国家给国民的一项福利，保障范围广，适用人群多。随着人们的保险意识的增强，现在基本大多数人都会购买社保，并且很多企业也会为员工缴纳社保。如果您在购买社保的过程中有相关疑惑，欢迎咨询找法网律师。
