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在签了全职劳动合同的情况下可以兼职么
更新时间:2023-02-15 09:24:12
问题描述:
公司
规章规定,未经公司许可在公司外从事
兼职
工作属于重大过失。合理吗
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法律分析:不可以。法律并不禁止员工在外兼职,但是对员工在外兼职的权利进行了限制。第一,劳动者的兼职行为对本职工作造成了影响的,可以解除劳动
合同
。第二,劳动者的兼职行为没有对本职工作造成影响,但是单位如果有
证据
证明曾对劳动者指出过不要兼职,而劳动者拒不改正的,用人单位也可以解除劳动合同。
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