破产企业的员工怎么办
更新时间:2019-03-25 01:18
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导读:
当自己所在的企业遭遇破产,职工应依法维护自己的合法权益,具体包括:1、坦然面对劳动合同被提前终止的事实,努力重新就业。2、对被拖欠的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,职工不必申报,由管理人调查后列出清单并
当自己所在的企业遭遇破产,职工应依法维护自己的合法权益,具体包括:
1、坦然面对劳动合同被提前终止的事实,努力重新就业。
2、对被拖欠的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,职工不必申报,由管理人调查后列出清单并公示。职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。
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破产欠了别人很多债怎么办理执行
个人破产后处理债务,一方面如暂时无力偿还,可协商分期偿还或寻求法院裁决;另一方面,如债权人有证据证明你有能力偿还却拒不偿还,债权人可依法向法院提起诉讼,法院会判决强制偿还。同时,债权人还可根据情况向你的相对人请求履行债务,确保自身权益。在处理过程中,务必遵循法律规定,预防潜在风险。