上班时间晕倒死亡可以拿到什么赔偿?

更新时间:2023-02-01 23:59:39
问题描述:
我在工作中晕倒和死亡能得到什么补偿?
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    你好,可以要求支付丧葬费
    2021-10-20 12:16:17
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    丧葬费、抚恤金
    2021-10-20 12:18:51
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    具体的死亡原因是什么的
    2021-10-20 12:21:48
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    工亡赔偿项目如下:
    1、医疗费,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定;
    2、抚恤金;
    3、一次性工亡补助;
    4、丧葬补助金。
    工伤死亡认定标准是什么
    工伤死亡认定标准如下:
    1、在工作时间和工作场所内,因工作原因死亡的;
    2、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外死亡的;
    4、因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡的。
    :《工伤保险条例》第三十九条
    2023-02-01 23:59:39
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您好?我弟弟在干活期间突然晕倒死亡这个怎么陪
意外死亡的,按职工意外死亡给予适当经济补偿。
全部3个答案 >
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上班被抢救10天死亡和直接死亡有区别吗?
夜班时死亡要看具体死亡原因。如果是在工作时间,工作岗位,突发疾病死亡或者经48小时抢救无效死亡的,可以被视同工伤。
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上班当天中午休息时间突发心肌梗塞死亡算工伤吗?可赔偿多少?
夜班时死亡要看具体死亡原因。如果是在工作时间,工作岗位,突发疾病死亡或者经48小时抢救无效死亡的,可以被视同工伤。
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下班时间突发脑出血死亡,单位赔偿吗?
个人建议您结合实际情况参考一下:我国《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)
全部2个答案 >
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我母系在公司晕倒抢求无效死亡赔尝多少钱
如果是发病48内死亡,是按工亡赔偿的,数额较大 
全部6个答案 >
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突然晕倒死亡,这个情况厂方用赔偿吗?
可以申请工伤认定与赔偿!
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员工下班后在宿舍发病意外死亡,厂方什么赔偿?
你好,有赔偿义务。根据死亡原因的不同,享受工亡或非工亡待遇。根据劳动合同的相对方,确定具体赔偿单位,网上沟通效率比较低,你的情况比较复杂,如需要法律帮助,具体的
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上岗体检哪些问题不许上岗
公司不安排员工体检不违法。公司为员工安排体检是对员工的一种福利,没有组织体检,并不违任何强制性的【法律法规】的规定,更谈不上处罚。除法律有职业病危害和未成年劳动
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做临时工不知道那个工作怎么办?
法律分析:临时工是属于劳动关系的。临时工,多是针对企业招用期限不超过一年的临时性、季节性用工而言,按照现行劳动法规,同样应签订相应期限的劳动合同,明确法律赋予的
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我在天津面试的监控室保安,面试官让我来北京实习两个月,这边实习基地甚至连公司名字都没有在吗?
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时向当地劳动监察大队举报,扣押身份证,建议报警
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