江苏 教师 产假 寒假

更新时间:2021-04-12 23:37:42 找法网官方整理
  • 教师产假多少天
    国家规定产假期间内,应当给予不全工资,如果认为不合理可以直接通过仲裁来处理即可。如果自己仍然处理不了,可以与我进一步沟通,我们会给您提供最优秀的法律服务!
    张扬律师
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    婚姻家庭
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  • 晚婚,晚育,且在产后领取独生子女证
    中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。《中华人民共和国妇女权益保障法》 第二十五条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 第二十六条任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同。《国家教育委员会关于女教师产假有关问题的复函》1992年3月30日浙教人函字(92)第01号函悉。关于教师产假正值寒暑假期间可否延长寒暑假时间的问题,根据劳动部劳安字(1989)1号文件精神和劳动部有关部门的意见,经研究,同意女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延。 拿独生子女证的还可以加三个月
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