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员工调岗拓展阅读
> 怎么给员工调岗
怎么给员工调岗
更新时间:2022-03-28 09:45:30
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正式员工被调岗怎么处理
调岗是否合理合法主要看调岗是否违反合同约定,是否能够胜任,工资是否降低等情况。
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姚远律师
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这种属于非法调岗,你可以拒绝的。如果还开除你,你可以申请劳动仲裁要求经济补偿金
王琼玮律师
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公司给员工调岗,怎么办。
用人单位不能随意调岗降薪的,否则违法。
王振律师
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通常情况下,丧葬补助金和抚恤金的领取与是否火葬无直接关联,而是基于个人身份和社保缴纳情况。然而,若当地有明确规定要求火葬而未遵守,可能影响补助金的发放。处理时,
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因为之前有心理疾病手上有伤疤,他让我去医院开诊断证明,医生说同意我可以去学校读书
除了投诉,你还可以尝试与学校协商,看是否能提供额外的支持或安排,以消除他们的顾虑。同时,了解相关法律规定,以便在协商或投诉时更有依据。选择处理方式时,应考虑个人
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身份证过期了,微信不能支付了
身份证过期时间长,微信支付功能可能受限。您需尽快更新身份证,并在微信提交新信息进行验证。不同情况处理方式各异,建议咨询微信客服选择最适合的方式。
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不参加研学是否能毕业,取决于学校的具体规定。常见处理方式包括:了解学校教学计划,确认研学是否为毕业要求;如影响毕业,可申请替代课程或延期毕业;与学校沟通协商,了
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