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员工调岗拓展阅读
> 员工被调岗处理
员工被调岗处理
更新时间:2022-03-28 09:45:26
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员工被打压,调岗怎么处理
可以考虑主动离职并要求赔偿。
梁昌俊律师
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老板想开除本人,然后就做调岗处理
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,公司的做法违反法律,可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
马俊哲律师
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调薪调岗是需要和员工,协商一致的,员工不同意的情况下,是可以拒绝要求单位按照原合同继续履行
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用人单位给员工调岗降薪,员工要怎么维权
如果岗位工作内容、薪酬与原来区别较大的,您可以予以拒绝。如因此被解除劳动关系的,可以要求违法解除劳动合同赔偿金。
邓庆奋律师
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合理避税是合法的,通过合理避税可以提高个人可支配收入。以下避税方法:1、差旅费补贴; 2、职工离职有个税法优惠,员工领取的离职补偿金在当地员工年平均工资三倍以内
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网络诈骗罪的量刑标准是根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财产数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其
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鄂州5级工伤赔偿金额是多少?驾驶员日薪300元.
工伤的以下费用由用人单位承担:1、治疗工伤期间的工资福利;2、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;3、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
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法律分析:房屋拆迁补偿的具体计算标准如下:第一,房屋补偿费,以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档,按平方米单价计算。第二,周转补偿费,以临时居住条件划档,按被拆迁房
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