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合同到期后续签拓展阅读
> 5年劳务合同到期后单位不续签
5年劳务合同到期后单位不续签
更新时间:2020-12-01 04:09:06
找法网官方整理
关于合同到期单位不续签合同
单位的解释不合法,六年期间都有经济补偿。
张华东律师
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劳务合同到期不续签
你好,合同到期后除用人单位维持和提高工资待遇,劳动者不愿继续签订合同的情形外,用人单位需要支付每满一年一个月的经济补偿金。
找法网咨询顾问律师
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劳务合同到期未续签仍在用人单位工作
你好,建议去申请劳动仲裁,要求双倍工资,详情来电咨询
罗旷律师
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劳务协议到期单位不续签,该怎么维权?
您好,这种情况建议与派遣公司沟通,劳动者无工作期间派遣公司应当支付最低工资。 《劳动合同法》第五十八条第二款规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。 建议您来电详谈,我给您做具体指导。
程智华律师
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