工伤怎么赔付
你好，如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定。然后根据鉴定结果申请劳动仲裁要求单位工伤赔偿，工伤造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿项目 ： 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 二、造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
如果不能确定劳动关系，你可以向法院起诉要求人身损害赔偿，人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济损失，以免超过时效，时效只有1年。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询（咨询免费）。
