企业养老保险与机关养老保险合并

更新时间:2020-06-06 04:36:23 找法网官方整理
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月休4天符合劳动法吗
月休4天是否符合劳动法,要看具体工作安排。若符合法定工作时间要求则合法。若存在加班,应支付加班费。处理方式包括与雇主协商、向劳动监察部门投诉等。
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你好,药店离职,已提前通知,公司已同意,现在要求盘点,合法吗
你好,有这个规章制度倒是有没有问题看具体情况
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公司决定对我罚款6100元!分三个月从工资扣除!请问这个合法合规么
公司扣款需合法合规。如公司违规扣款,可与公司协商,要求合理处理;协商无果可向劳动部门投诉,申请调解或仲裁;如问题严重,可寻求律师帮助,提起诉讼,维护自己的合法权
全部3个答案 >
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本人离职后公司未变更监事会影响现在工作吗,现在工作为国企
可以协商解决么达成协议,进一步沟通我
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