单位与个人解除劳动合同书

更新时间:2020-02-15 17:55:38 找法网官方整理
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单位解除劳动关系通知书
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劳动者单方解除劳动合同 815
不加班就没工作时间,否则会受到扣工资的威胁
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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现在公司倒闭了,怎么赔偿呢?
可以向人社局投诉处理
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我在一家公司工作了十年,现在老板把公司转给了另一位老板,是否有任何补偿
首先,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。其次,用人单位无正当理由的.应当按照解除劳动合同的.应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。其
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试用期被辞退扣除工服费合法吗?
如果用人单位在试用期违反《劳动合同法》规定辞退劳动者,除支付试用期工资外,还应向劳动者支付一个月工资的赔偿金。根据《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法
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工作场所禁止放置个人劳保用品对吗
法律分析:劳保用品是为了保护职工在生产(工作)过程中的安全与健康,因此本规定以确保劳保用品一律以实物的形式发给职工个人;按实际生产(工作)场地,按实际工作时间按
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