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劳动合同试用期拓展阅读
> 试用期不录用在解除劳动合同上写辞退
试用期不录用在解除劳动合同上写辞退
更新时间:2020-03-11 02:13:23
找法网官方整理
单位辞退我,在证明上写解除劳动合同原因是:合同期满,单位不续约。这样对吗?
你好,可以主张经济补偿。
王增辉律师
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我被公司解除了劳动合同,现在公司不给我赔偿金,说是我要是要赔偿金的话他就不给我写失业证明,让我领不上
必须是单位提出解除劳动合同,你才能领取失业保险
保文静律师
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公司和我签了解除劳动合同,赔偿协议上写的日期都过了,还是不赔偿钱怎么办
可以起诉,要求支付补偿金
张群松律师
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解除劳动合同证明上写了29日终止,是否违规?解除劳动合同证明的时间差和备案表上写的辞退
你好,可以申请劳动仲裁
江苏宁创律所律师
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咨询一下试用期没有签合同,公司要求先签合同再给我办理离职手续。这合法吗?
你好,建议协商解决
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工伤假必须由三甲医院出具证明吗?
必须根据医嘱确定
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我和单位签了劳动合同,然后交了押金,能退押金吗?
按照合同的约定处理
全部3个答案 >
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公司借调人员能否发放补贴?
事业单位借调人员按文件规定清退回原单位,用人单位应该怎样补偿借调人员?根据什么法律规定条款补偿?详询劳动保险处
全部3个答案 >
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我是2023.11.13入职,过了试用期的。那么公司理应赔偿1.5倍工资,还是赔偿我0.5倍工资啊?
被公司开除后,赔偿问题常见处理方式有协商、劳动仲裁和诉讼。首先尝试与公司协商,若协商无果可向劳动仲裁机构申请仲裁,仲裁结果不满可再提起诉讼。
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上个月干了几天,这个月干了几天,然后不想干了老板只给上个月的这个月不给怎么办
遇老板欠薪,应依法维权。可向劳动行政部门投诉,要求支付工资;或申请劳动仲裁,仲裁结果具法律效力;如对仲裁不满,还可向法院起诉。
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(分工司)工厂无事可做,按排员工去总厂去做,不去就一直按排休息合理吗
针对工厂安排员工去总厂工作的情况,员工可以选择接受或拒绝。如拒绝,应与工厂协商其他解决方案,如调整岗位或寻求经济补偿。同时,员工也可以咨询劳动行政部门或法律专业
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你好我是一个主播签了竞业合同,但是已经离职了,这个竞业合同还生效吗
竞业合同离职后是否有效,需结合合同条款判断。若有限制期限且未过期,则需遵守。如已过期或条款不明确,可咨询专业律师,选择解除或协商修改合同。
全部3个答案 >
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