国家工伤死亡赔偿项目及标准

更新时间:2019-06-12 07:23:51 找法网官方整理
  • 工伤死亡赔偿项目及标准
    你好:工亡待遇主要有三项:1、一次性工亡补助金(标准为大约50个月的德州上年度职工月平均工资)2、丧葬费(标准为6个月的德州上年度职工月平均工资)3、供养直系亲属抚恤金(标准为本人工资的百分之三十到百分之四十),有什么不明白的可随时联系。
  • 2011年工伤赔偿项目和标准
    申请工伤认定,伤残鉴定,要求赔偿 赔偿计算 1 医疗费计算公式 医疗费赔偿金=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 后续医疗费 2 交通食宿费计算公式 交通食宿费金额=交通费 住宿费 伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数 单位职工出差食宿费标准*天数*人数 单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数 3 住院伙食费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数 4 辅助器具费计算公式 辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量 5 停工留薪期间的计算公式 停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期 6 生活护理费的计算 护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止) 评残后:护理费赔偿金额有三种情况: 1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动 满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理 完全不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50% 大部分不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40% 部分不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30% 评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年 7 各级伤残待遇的计算公式 性伤残补助金=本人工资*月数 一次性伤残补助金: 一级伤残补助金=本人工资*27个月 二级伤残补助金=本人工资*25个月 三级伤残补助金=本人工资*23个月 四级伤残补助金=本人工资*21个月 五级伤残补助金=本人工资*18个月 六级伤残补助金=本人工资*16个月 七级伤残补助金=本人工资*13个月 八级伤残补助金=本人工资*11个月 九级伤残补助金=本人工资*9个月 十级伤残补助金=本人工资*7个月 伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数 一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90% 二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85% 三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80% 四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75% 五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70% 六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%
  • 工伤判别标准及赔偿标准
    这是一起工伤!单位申请工伤认定的期限是三个月,个人申请工伤认定的期限是一年,赶快申请工伤认定吧,认定后再考虑调解或者诉讼 。
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在工地工作的手受伤一个月不能工作,请告诉我如何赔偿我的损失。
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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我在工作中被化学品苯酚烧伤眼睛角膜和结膜,面部浅二度烧伤百分之六请问下这种情况一般可以评定工伤大概几
属于工伤,建议尽快处理。申报工伤需准备相关材料,如医疗证明、工伤认定申请表等。伤残评定需前往指定机构,根据评定结果确定赔偿金额。若对评定结果有异议,可申请复评。
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能否将劳务关系认定为工伤
劳务关系受伤难认工伤。如与单位存在劳动关系,可申请工伤认定,需提交相关材料。如无法认定,可考虑民事诉讼,要求用人单位承担相应赔偿责任。具体操作需结合实际情况。
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2023年的工伤到2024年鉴定是不是按2024年的工伤赔偿算
工伤赔偿按受伤时间算。处理时需注意:1.及时申报工伤,确保赔偿权益;2.准备相关证据,如医疗证明、工资单等;3.如有争议,可寻求法律援助或通过仲裁、诉讼途径解决
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就是我妈是在上班途中发生车祸,伤残鉴定评为9级,她今年快50退休了,是不是那赔偿工伤钱就没有了?
如果发生事故时未满五十周岁,且不负事故责任或负事故次要责任或同等责任的,视同工伤,可以享受工伤保险待遇。
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给私人老板工作两三天,摔伤了,怎么样要赔偿?
你所描述的情况做如下回复,可以留言
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我在工地上办的叉车证能不能在工厂用
工地的叉车证工厂不可以用。
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你好,请问员工签了一份发生意外与公司无关的合同,但是员工在工作期间受了伤,该公司需不需要赔偿
是否赔偿视情况而定。如果能证明劳动关系,应申请工伤认定,享受工伤待遇;如不能证明,则按人身损害赔偿要求单位索赔,包括医疗费、误工费等。
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