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> 兼职没签合同被辞退有补偿吗
兼职没签合同被辞退有补偿吗
更新时间：2020-06-20 07:23:09
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没签合同被用人单位辞退可以要求补偿吗？
你好，你女朋友可以要求其赔偿。
找法网咨询顾问律师
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没有签订劳动合同被辞退有补偿吗
您好，您是可以要求赔偿的，前提是您被辞退不是由于您的个人原因，而是单位存在过错
找法网咨询顾问律师
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没签劳动合同被辞退没有什么证明能有赔偿吗
需要有证据证明在单位工作、单位无正当理由辞退。
钱清柳律师
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在酒店当前台工作上没出错被辞退而且没签劳动合同被辞退有补偿吗我是上夜班的我应该怎么处理？
这种情况维权很难，标的额太小
李丹律师
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产假期间应当支付相应的工资报酬,但你提出辞职应该符合《劳动合同法》的规定
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我是几年前的快递地区承包人，但是合同到期了公司也没有让我们续签，我们也不清楚这些然后也继续做下去做了
如果公司一直拖延处理您的离职事宜，您可以采取以下措施维权：首先，尝试与公司高层或人力资源部门沟通，明确表达您的诉求和担忧；其次，收集相关证据，如沟通记录、工作证
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因为有事没请假，旷工三天就自动离职了。我的工资减半了，这合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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然后我离开了原公司，我该怎么办？
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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在不同情况下，对于就业协议未盖章的处理方式有所不同：1.若用人单位因内部流程等原因暂时无法盖章，可与其协商确定盖章时间，并保留沟通记录作为证据。2.若用人单位拒
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大学生就业协议书的工作单位不盖章可以毕业吗
若单位不盖章，首先尝试与单位沟通，了解原因并争取盖章。若沟通无果，可寻求学校就业服务中心协助，了解学校对未盖章协议的处理意见。若涉及权益受损，可咨询律师或法律专
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没有签订劳动合同，可以随时离职吗？
可以随时离职。具体操作：1.提前通知用人单位，说明离职原因及离职日期。2.保留与用人单位的沟通记录作为证据。3.如遇用人单位阻挠，可向劳动监察部门投诉或提起劳动
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签的是劳务合同，现在食堂被第三方承包了，我现在还没有退休还处于交金状态，如果不做单位可以赔偿吗
你好如果不做单位可以赔偿吗
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