工作半年没签合同被辞退了怎么赔偿

更新时间:2020-06-20 07:22:59 找法网官方整理
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合同没到期被公司辞退了,有什么赔偿?
合同没到期被公司辞退了,有什么赔偿?
用人单位单方解除劳动合同 1315
没签合同被辞退怎么赔偿呢
没签合同被辞退怎么赔偿呢
劳动合同知识 384
能赔偿吗?而且公司一直拖欠工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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入职的时候签了劳动合同,试用期三个月,半个月之后我要离职,公司告知我劳动合同不作数
试用期员工提出离职时,需提前三天告知用人单位,并办理离职手续。同时,要确保自己的离职不会给用人单位造成损失或影响。在离职前,可以与用人单位协商处理好工资、社保等
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因为公司拖欠工资,是否可以申请补偿,补偿方法是什么?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2
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大学生就业协议的工作单位不盖章可以毕业吗
在不同情况下,对于就业协议未盖章的处理方式有所不同:1.若用人单位因内部流程等原因暂时无法盖章,可与其协商确定盖章时间,并保留沟通记录作为证据。2.若用人单位拒
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大学生就业协议书的工作单位不盖章可以毕业吗
若单位不盖章,首先尝试与单位沟通,了解原因并争取盖章。若沟通无果,可寻求学校就业服务中心协助,了解学校对未盖章协议的处理意见。若涉及权益受损,可咨询律师或法律专
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我咨询一下娃儿读高中谈恋爱,班主任老师有权力被开除不
学校对谈恋爱学生可采取多种处理方式。通常包括通报批评、警告等,对情节严重者可开除,但须报经教育行政部门确认。选择处理方式时应综合考虑学生行为、影响及教育目的。
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请问劳动合同副本提供给员工适合哪个法律法规
劳动合同应一式两份,由用人单位和劳动者各执一份;不给劳动者劳动合同原件是违法的,劳动者可以申请离职,要求用人单位支付经济补偿金和双倍工资。
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