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> 工作10年以上年没签合同被辞退
工作10年以上年没签合同被辞退
更新时间:2020-06-20 07:18:15
找法网官方整理
在事业单位工作25年没签合同被辞退有什么
申请劳动或人事争议仲裁。
毛健民律师
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与公司没签合同被辞退如何补偿,我工作了5
相关证据齐全的话,可以要求单位支付赔偿金等
蔡永素律师
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我2012年做保安,2016年元旦大队长开会说公司效益不好,辞退几个员工,其中有我,工作期间从没签合
辞退有通知吗?要有你与公司存在劳动关系的证据,可以到劳动局投诉或者申请仲裁
夏珊珊律师
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我是几年前的快递地区承包人,但是合同到期了公司也没有让我们续签,我们也不清楚这些然后也继续做下去做了
除了经济补偿,您还可以根据具体情况向公司提出以下要求:1. 结算未支付的工资和加班费;2. 归还个人物品和工具;3. 提供工作证明和离职证明;4. 若存在社保或
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因为有事没请假,旷工三天就自动离职了。我的工资减半了,这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司把我调到另一个地方工作。我能拒绝吗?公司能因此解雇我而要求经济赔偿吗?我会像往常一样得到薪水吗?
可以申请劳动仲裁,要求经济补偿的
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然后我离开了原公司,我该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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在不同情况下,对于就业协议未盖章的处理方式有所不同:1.若用人单位因内部流程等原因暂时无法盖章,可与其协商确定盖章时间,并保留沟通记录作为证据。2.若用人单位拒
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大学生就业协议书的工作单位不盖章可以毕业吗
若单位不盖章,首先尝试与单位沟通,了解原因并争取盖章。若沟通无果,可寻求学校就业服务中心协助,了解学校对未盖章协议的处理意见。若涉及权益受损,可咨询律师或法律专
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癌症已休一年病假,但是还在治疗中,企业是否能与劳动者解除劳动关系?
企业不得单方面解除与病假员工的劳动合同。如果企业违法解除劳动合同,劳动者有权要求支付违约金或赔偿。
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签的是劳务合同,现在食堂被第三方承包了,我现在还没有退休还处于交金状态,如果不做单位可以赔偿吗
你自己不做的话是没有赔偿的
全部10个答案 >
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