北京工伤赔偿标准：一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，北京工伤赔偿标准为解除或者终止劳动关系时５至３０个月的本市上一年度职工月平均工资。其中：五级３０个月，六级２５个月，七级２０个月，八级１５个月，九级１０个月，十级５个月。工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动关系的，工伤职工距法定退休年龄超过五年（含五年）的，应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；不足五年的，每减少一年扣除全额的２０％，但最高扣除额不得超过全额的９０％。
收起1.18年北京工亡赔偿
你好！员工因工死亡的，近亲属可获得三项费用，丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。三项费用标准如下：1、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。依据国家统计局公布的最新数据，2017年度全国城镇居民人均可支配收入36396元。故2018年度一次性工亡补助金标准为36396元×20=727920元。这个标准没有地域之分，全国
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2.北京9级工伤
推荐问题 经过鉴定为9级伤残，想问问北京9级工伤赔偿多少钱？
你好！1、工伤一次性伤残补助金1级伤残为27个月工资，逐级递减，10级为7个月工资，这里的工资是指是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。2、1-6级伤残还有伤残津贴，
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3.北京伤残赔偿标准
你好，北京工伤赔偿标准如下：(一)医疗费(二)住院伙食补助费1、标准：30元/天。(三)交通费、食宿费1、标准：“住宿费”开支标准上限为每人每天150元;“伙食费”实行定额包干，标准为每人每天50元。(四)康复治疗费(五)辅助器具费1、标准：根据北京市辅助器具项目和费用限额支付。(六)停工留薪1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。(七)护理费1、
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4.北京市工伤
推荐问题 2018年北京市工伤认定流程怎么走？
你好！根据北京市相关的工伤认定办法和工伤保险条例，北京工伤认定流程是：一、准备工作：确认工伤认定范围和是否单位原因造成工伤，准备工伤认定资料，包括当事人个人信息、与单位的劳动关系证明，医院诊断证明等，工伤认定申请表。二、过程：1.提出工伤认定申请：当事人或申请人向当地的劳动行政部门提出工伤认定申请，同时提供相关的资料和证明材料。2.受理：北京社保局或分局的保
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5.北京市工伤赔偿标准
推荐问题 受伤了，想了解北京市工伤赔偿标准是怎样的
您好。北京市工伤赔偿标准如下，(一)一级至四级伤残待遇标准如下，1.一次性伤残补助金(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月(3)三级伤残补助金=本人工资×23个月(4)四级伤残补助金=本人工资×21个月。2.按月享受伤残津贴(按月支付)(1)一级伤残津贴=本人工资×90%(2)二级伤残津贴=本人工资×85%(3)三级
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