月薪制加班费工资计算方法

• 月薪制的职员,法定假日工资怎么计提

  法定节假日按日平均工资的3倍计发。

  

  张勇律师

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• 我们这时宾馆，月薪是2200,刚好碰到法定节假日，我们是26天制的，可我们领导给算加班工资确是月薪除

  最新劳动法2013|||中华人民共和国劳动法&nbsp;全文整理　　(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过)　　中华人民共和国主席令&nbsp;（二十八号）　　《中华人民共和国劳动法》已由中华人民 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/34719.html" target="_blank">详细>></a>

  

  找法网咨询顾问律师

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• 月薪制日工资怎么算.3号上班的，工资3000，他的日工资是怎么算的？

  你好！月工资21.75

  

  翁林霞律师

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• 公司双休制度变更，固定月薪制员工增加上班时间，工资不变是合法么？

  尊敬的当事人，您好，根据你刚刚咨询的问题，我建议双方通过协商方式进行和解，是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的，不愿协商或者经过协商不能达成一致，当事人可以选择仲裁程序。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

  

  马俊哲律师

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