怎样才算无效劳动合同

更新时间:2019-05-31 01:23:44 找法网官方整理
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如果搬厂前去外地分公司上班,到搬厂后不赔偿违法吗
搬厂赔偿问题需根据具体情况处理。若搬迁距离近,影响小,可能无需赔偿。若搬迁距离远,影响大,应与劳动者协商,给予适当补偿。协商不成可通过调解、仲裁或诉讼解决。处理
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我在一家餐馆工作了一个月,没有签订合同可以直接离开吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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离职承诺书,我承诺离职后仍应遵守公司的保密制度,是否说明的不能做与这个公司同样的产品?
离职后如签有保密协议,通常应遵守。但如用人单位未支付补偿金,则不需履行保密义务。处理方式包括:1.遵守保密协议,确保不泄密;2.如未收到补偿金,可与用人单位协商
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您对于目前落实高中生法定节假日的政策有何看法
落实高中生法定节假日政策时,学校应严格执行规定,不安排补课等活动。家长应监督学校执行,如发现违规可向上级教育部门反映。学生自身也需维护权益,如遭受权益侵害,可通
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自己和公司,实习签了6个月可以提前走嘛
实习签约后,提前离职需谨慎。如双方协商同意,可办理离职手续;如存在法定解除情形,也可依法解除。具体操作需根据合同内容及公司规定,确保合法合规。
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请问国企公司要求入职前进行吸毒检测,哪里有可以进行个人毒检并出具证明的司法场所呢
可以选择前往当地具备资质的医疗卫生机构进行吸毒检测。选择时,应考虑机构的专业性、信誉度及检测报告的权威性,以确保检测结果的准确性和可靠性。
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