没有劳动合同怎么证明劳动关系

更新时间:2019-08-19 12:03:08 找法网官方整理
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劳动关系的解除
劳动关系的解除
劳动合同纠纷 25076
如何证明不是劳动关系
如何证明不是劳动关系
事实劳动关系 1314
您好:我以内退,但仍在单位上班这样合法吗?
合法,但需签劳动合同。内退后仍在单位上班,应与单位签订书面劳动合同,明确双方权利义务。如未签合同,应尽快补签,以避免劳动争议。同时,应遵守单位规章制度,完成工作
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劳动合同单位与实际用工单位不一致怎么办?
劳动合同与用工单位不符时,1. 可与用工单位约定由其承担义务;2. 或经协商后变更用人单位。选择处理方式时需综合考虑实际情况,确保劳动合同得到有效履行,保障个人
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劳动合同到期不续签补偿
劳动合同到期不续签需补偿。具体操作为:1. 用人单位主动不续签,支付经济补偿金加一个月工资;2. 拒签无固定期限合同,支付赔偿金加两个月工资;3. 因降低劳动条
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请问我试用期三个月,我该怎么办
劳动法规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月,劳动合同期限一年以上不满二年的试用期不得超过二个月,劳动合同期限三年以上和无固定期限的劳动合同
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黑龙江省丧假政策是怎样的
请丧假可以通过提交假条的方式,按照用人单位规定的程序逐级报有审批权限的领导批准,事后补交证明死者死亡的证明文件等;如果有奔丧比较紧急的情况,可以致电有关领导,事
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在酒吧签了业绩合同。我们去别的酒吧上班了。我们不回去起诉我们有用吗?
可以申请劳动仲裁或投诉。提起劳动仲裁需准备相关证据,向劳动仲裁委员会提出申请;向劳动行政部门投诉则需详细反映情况,提供证据。不同情况下,选择适合的处理方式,以维
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辞职可以当天走吗
辞职通常需提前通知单位,但也可协商即辞即走。选择处理方式时,应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为,可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。
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我有一份涉外工作合同需要帮忙看一下有没有问题
若涉外工作合同中存在违反中国法律的条款,首先,你应该咨询专业律师,了解具体的违法内容和可能导致的法律后果。其次,根据律师的建议,你可以与对方协商修改合同条款,以
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