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失业保险60天怎么算起
更新时间:2019-10-21 00:16:09
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厂里解雇如何领取失业保险,没有交失业保险怎么办,没有给我签劳动合同,可以拿到失业保险吗?
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你好!我想问,我在单位退休了,又签合同,我可以直接离职吗
可以离职,但需依法进行。具体操作:1. 查看合同条款,了解离职规定;2. 与单位协商,确定离职日期和交接工作;3. 办理离职手续,如交接工作、结算工资等;4. 如遇纠纷,可寻求法律援助或提起劳动仲裁。
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劳动合同期限需灵活选择。固定期限合同便于管理,到期可续签或终止;无固定期限合同提供长期保障,但解除较复杂。根据业务需求、员工表现等因素,合理选择合同类型,以最大化公司利益。
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因为我在秘密采访中被公司拍照,说服务不符合标准,我将被罚款1200元,扣除3个月。这合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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产假最多可以休的期限为九十八天时间。根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女职工生育享受98天产假。另外,各省、自治区、直辖市颁布的《计划生育条例》,对符合法律
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公司在北京同城搬迁有补偿吗
同城公司搬迁,员工在一般情形下没有赔偿。根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳
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就是我在东莞虎门一个火锅餐饮店干了一个多月吧当时入职只写了简历表后面我写了离职申请书他要求我30天才
应该按劳动合同法规定,提前30天以书面形式通知用人单位,到时才可以走。如果急辞只与用人单位协商解决。或者请假。
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