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> 股票期权激励计划和股权激励计划
股票期权激励计划和股权激励计划
更新时间:2019-08-31 12:55:43
找法网官方整理
公司当初为了激励和留住骨干,分给骨干员工干股,但是现在骨干要离开公司,能否收回股权?
干股并非真正意义上的股权,干股的持有人不享受股东的权利义务,只是在条件成就时有权获得公司的相应奖励。故离职时公司应该根据干股设置规则发放奖励,也有权收回相应干股。
李新律师
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婚后一方获得公司股权激励(期权),离婚时未解锁,能分割吗?
可以分割,如需咨询或帮助可与我联系。
张爱文律师
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虚拟股权激励计划是怎样的?
你好,股权激励协议书范本如下,明确甲乙双方当事人,写明甲方的个人信息,以及乙方的个人信息,因为乙方是甲方的员工,所以说甲方有法定代表人,而乙方需要注明个人的身份证号,正文需要有协议标的,协议的履行方式以及协议期间劳动合同的关系。然后就是保密协议违约的规定。
周智勇律师
合同纠纷
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和朋友计划开一家房地产中介公司,关于股权问题:是不是股份分成也是各持50%呢(中介公司个人开单赚取佣
你好,建议签订书面协议,把双方的想法及利益分配固定下来,由于协议涉及双方大量的权利义务,为更好的保障你的合法权益,建议委托律师代为起草,根据你的需要定制协议条款。
古东玲律师
合同纠纷
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