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工伤认定拓展阅读
> 企业员工工伤怎么认定
企业员工工伤怎么认定
更新时间:2019-12-20 04:52:12
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关于公务员工伤认定
没有。
库建辉律师
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企业员工工伤处理
你好,可以垫付的,到时连赔偿一并主张
找法网咨询顾问律师
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企业工伤员工问题
拆钢板的费用企业还要负责,如患者不肯出院,可以申请法医鉴定,若鉴定认为可以出院,他还不肯出院,之后的费用就由其本人自行承担
韩信德律师
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企业员工工伤赔偿问题
2013年工伤赔偿计算标准||| 工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/44889.html" target="_blank">详细>></a>
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我在劳务中做临时工,工资日结束了,请赔偿我误工费。
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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妥善处理工伤赔偿纷争,应先申请工伤认定,再申请伤残等级鉴定,之后与用人单位协商赔偿。若协商不成,可申请仲裁,仲裁后按裁决书执行。如用人单位不执行,可申请法院执行
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九级工伤赔偿涉及多项费用。包括医疗费、住院伙食补助等,按统筹地区政府规定标准赔偿。工伤职工还可申请康复治疗等费用,确保全面保障。
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我们有一个员工在上班期间,拍片没有骨折,去医院进行了简单的包扎之后就回家了,这属于工伤吗?
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下夜班途中开电动车摔到树沟,能不能找公司要补偿
自己摔伤一般不能找公司补偿。如果是自己主要责任导致的摔伤,需自行承担后果;如购买了医疗保险,可申请报销部分费用;若存在第三方责任,可追究其责任要求赔偿。(注:以
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工伤肋骨骨折四跟十肺部挫伤应该赔偿费多少
您好,以专业鉴定机构鉴定为准。
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你好,我妈66岁在一家学校食堂打工,早上刚到食堂突发脑出血,在医院昏迷住院,请问学校需要赔偿吗
您好,以专业鉴定机构鉴定为准。
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