签订员工保密承诺书

更新时间:2020-03-11 04:52:27 找法网官方整理
  • 公司以未向员工说明真实情况而签订的保密协议是否有效?
    首先看保密协议约定的保密事项等具体协议内容;实际上,大部分保密协议是对企业有经济价值的技术信息、经营信息的保密约定,一般要求职工对上述信息不泄露、不传播。 你的协议如果是对上述内容的约定,一般协议是有效的。 如果协议中定有保密费事项,则企业按照保密费事项约定履行支付保密费义务,否则企业违约; 但企业故意隐蔽工资构成,对职工维权造成一定阻碍。必要情况,可要求企业说明工资组成保留证据,以备维权事项。
  • 辞职后与单位签的保密承诺书,
    和竞业协议不同,竞业协议即竞业禁止,禁止离职职工从事与现所在企业同样的行业;保密协议则是要求职工对从企业所获得的商业秘密进行保密,如果违反保密协议,给企业造成的,应予赔偿。保密承诺应有期限。
  • 员工信息保密问题
    你好! 如果你怀疑是公司泄露了信息,可以到法院起诉要求停止侵权、赔偿损失。但要有确切的证据支持。否则法院不予受理。
  • 单位年初的时候让我签订了一份员工承诺书,
    您好,这个押金是应该退给你的,至于你说的加班费,哪你要拿出相应的证据证明说你们确实是在加班的
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