首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
工伤赔偿协议拓展阅读
> 建筑工程工伤赔偿协议书范本
建筑工程工伤赔偿协议书范本
更新时间:2020-01-11 05:41:24
找法网官方整理
赔偿协议书范本
可以委托律师起草
夏磊律师
查看
农民工工伤赔偿协议范本是怎样的呢?
您好,有签署劳动合同吗?或者说有工资单工作服工作证等能证明劳动关系的存在?具体赔偿要看你的具体案情,能证明劳动关系可以申请工伤鉴定,要求工伤赔偿。工伤赔偿项目有:一次性医疗补助金,一次性就业补助金,一次性伤残补助金,停工留薪工资,医疗费,住院伙食补助费,住院期间的护理费。不能认定工伤就只能申请伤残鉴定,走人损路线。可以来电详谈,我给您做具体指导。
杜红涛律师
查看
求一份2018年最新的建筑工地工伤赔偿协议范本
工地工伤赔偿协议书甲方(用人单位) 乙方(工人) ,男, 岁,身份证号: 乙方于 年 月 日在XX区施工工地施工时不慎发生伤害事故。事后,甲方立即将乙方送往医院抢治,经治疗后复查,现无大碍,为妥善解决乙方受伤事宜,甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则,经友好协商达成如下协议: 1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗费、交通费等各项费,在本协议签订之前已由甲方全部付清,协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、一次性医疗补助金、误工费用等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”),合计人民币5000元(大写:伍仟元整),由甲方在协议双方签字时一次性付完。 3、乙方收到一次性补助金后,应当合理分配、处理,自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定,后果由乙方自行承担。 4、甲乙双方签署本协议后,终止双方的权利和责任。乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。 5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。 6、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 甲方(负责人)签字: 乙方签字: 日期: 日期:
韩芬律师
查看
要写财产损害赔偿协议书,您能给我一份范本吗
财产损失补偿协议书 甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)乙方身份证号: 依据中华人民共和国有关法律之相关规定,本着公平诚实信用原则,结合双方实际,在协商一致的基础上,就甲方因开采煤矿导致地质灾害泥石流影响乙方房屋内财产损失一事中达成以下财产补偿协议,甲、乙双方保证严格遵守。一、甲方因煤矿开采泥石流影响到村民屋内财产损失一事中统一由双方清点协商核实折价后进行一次性货币补偿。二、财产统计及补偿标准:经过双方核实统计并共同商议折价如下表:
张勇律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工地工伤赔偿协议书模板
工伤赔偿协议
459
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工地工伤赔偿协议范文
工伤赔偿协议
538
工地工伤赔偿协议书怎么写
工伤赔偿协议书
怎么写工程事故赔偿协议书
工伤索赔
370
建筑工伤赔偿协议书的范本
工伤赔偿协议
749
工地摔伤包工头不管怎么办
劳动维权
2815
人在异地可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的条件
3046
离职提前一个月提出老板不让走
从法律角度,确保离职过程合法且顺利,您可遵循以下步骤:一、提前三十日以书面形式通知用人单位;二、保留好书面通知的证据,如邮件、快递回执等;三、继续履行工作职责直
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
正常离职工资是不是全部结清工资了
劳资纠纷
5865
厨师节假日可以休息吗
处理方式:从法律角度看,厨师节假日休息问题的处理方式主要包括协商、劳动仲裁和诉讼。- 协商:首先尝试与雇主沟通,明确节假日工作安排及补偿。- 劳动仲裁:协商无果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职工资是不是要全部结清
劳资纠纷
5474
我的电脑文件被单位删了,没有问过我就这么做
对于单位删除文件,可从法律角度要求恢复或赔偿。若文件重要,应先与单位沟通恢复;若沟通无果或损失严重,可考虑法律途径维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病病历档案保存多久
职业病
6840
请假岗位没人顶替怎么办
针对请假岗位无人顶替:1. 短期缺岗,可安排同事临时接替,确保工作不断档。2. 长期缺人,需快速招聘或内部转岗,填补空缺。3. 若无人可用且影响业务,需考虑调整
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不给员工报工伤会有什么处罚
工伤处理
10198
第一天入职第二天想离职,公司会给通过吗
根据《劳动合同法》,试用期内提前3天通知即可离职,公司无权拒绝。建议书面告知,保留证据。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
领导干部正确行使权利和义务
领导干部履行义务需视情况而定:在日常工作中,应积极参与党的活动,了解并贯彻执行党的决议;在党代会期间,应积极参与讨论和决策,行使表决权和选举权;同时,还需持续对
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
村会计任12年,支部书记任4年,离任后年补贴多少?
村会计和支部书记离任补贴没有统一标准,通常与当地政策有关。建议去了解当地对离任村干部补贴的具体规定,比如是按任职年限、工作绩效等综合考量。可以通过找村里了解相关
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
农民工与进城务工人员到底有什么区别
处理农民工与进城务工人员身份问题,常见方式为明确户籍与工作性质。根据具体情况,选择适用劳动法规定,确保权益不受损。若存在争议,可咨询律师或劳动部门。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
工伤死亡一次性赔偿协议书
5869人下载
有关员工工伤赔偿协议书
5869人下载
工伤私了简单赔偿协议书通用范本
5869人下载