员工没有签署劳动合同

• 公司没有给员工签署劳动合同。这个合法吗？工资月月拖欠，合理吗？

  不签订劳动合同，拖欠工资，都是违反劳动合同法的行为，可以收集证据申请劳动仲裁主张。

  

  吴薇律师

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• 某員工工作1年，签署过劳动合同但公司丢了，也没有给员工一份，后公司因员工犯错辞退员工，终止劳动合同。

  你好，你的情况是符合法律援助的条件的，法律援助是政府提供的公益服务，免费的，里面有优秀的律师为你维权的！建议你申请法律援助！我也是法律援助的律师，你可以与我联系，我可以指导你怎么申请。

  

  周卡方律师

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• 没有签署劳动合同 试用期两个月 老板说过了考核就是正式员工 过了一个月 发放的是试用期的工资

  一般来讲试用期的工资要低于试用期满后的工资。具体以劳动合同中约定的工资报酬标准为准，但是不能低于当地的最低工资标准。

  

  唐永洪律师

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• 酒店给十六岁员工签署的劳动合同。有没有效？

  你好，有效的，16岁可以是完全行为能力人。

  

  综合律师团队律师

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