首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
辞退拓展阅读
> 辞退 送达
辞退 送达
更新时间:2020-06-25 02:49:52
找法网官方整理
辞退工作人员文书怎么送达
您好!可以要求员工到场亲自签收解除通知。若员工不能到场,可按劳动合同中填写的员工住址邮寄送达解除通知,保留回执。同时也可在短信、微信中均予以通知。
李美娇律师
查看
被辞退了,但辞退通知书一直没送达,辞退决定生效吗
您好,及时向公司要,有给补偿金吗,有交社保吗,具体的案情您可以免费来电详说,点击我的头像进入个人主页中可以看到联系方式和办公地址。我看到的时候比较晚,请谅解
曹乐维律师
查看
公司投标 导致没能及时标书送达 公司现在以严重失职为由要辞退我且不予补偿 这个合理吗?
应当根据未及时送达原因而定。
张洪士律师
查看
开除通知书不给员工,员工可以不认可吗?开除辞退通知书送达给员工才有效吗?
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。 仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查处理。
宋超律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞退通知书要签字吗?
劳动合同纠纷
565
辞退通知书怎么写
劳动合同纠纷
280
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工辞退通知书的理由
解雇裁员知识
19067
辞退员工通知书范本
解雇裁员知识
4785
辞退通知书怎么写
解雇裁员知识
2153
不可抗力的具体期限对于解除合同的影响
不可抗力可影响合同解除。具体操作包括:1. 协商解除,双方就解除条件达成一致;2. 法定解除,根据《民法典》规定,在不可抗力导致合同目的无法实现时,单方解除合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
奶茶店离职扣培训费合理吗?
按双方约定的劳动合同处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职满6个月未满一年未签署劳动合同,如今离职拖欠两个月工作并扣除了公司承诺相应的出差补贴
如果公司拖欠工资,你可以通过劳动仲裁前置程序来解决争议。在劳动仲裁无果的情况下,你可以考虑向法院提起诉讼。但需要注意的是,直接向法院提起诉讼并不是首选方式,因为
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在已经离职了!我可以申请多少补贴?
你好,你好,你可以要求单位政府补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职后公司要求不能在三公里以内找同样的工作
可能被视为不合理的限制。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同两个月了,单位不给做职业病体检
如果公司拒绝安排职业病体检,你可以采取以下措施:首先,与公司沟通,明确表达你的权益和要求。其次,如果沟通无果,可以向当地劳动监察部门投诉,请求其介入调查并维护你
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这有个员工工作不满一个月没签劳动合同需要支付工资么突然离职没做离职申请
针对该情况,处理方式包括协商解决、向劳动监察举报或申请劳动仲裁。选择时应先尝试协商,协商不成再考虑法律途径,以维护双方权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在在公司上班一个多月没有签订合同
若公司拒绝支付双倍工资,你可以向劳动行政部门举报,要求其介入调查并维护你的权益。同时,你也可以准备相关证据材料,如工作证明、工资单等,申请劳动仲裁或提起劳动诉讼
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询